Экономика

Хозяйственный договор

Хозяйственный договор — основная форма правовой организации хозяйственных отношений между производственными объединениями (предприятиями) — поставщиками и потребителями продукции, а также между производственными объединениями (предприятиями), научными, снабженческо-сбытовыми организациями, торговыми и транспортными предприятиями. Хозяйственный договор является важным инструментом планирования, организации производства, снабжения и сбыта продукции, создает для предприятий и организации гарантию стабильности регулируемых планом хозяйственных отношений в ходе разработки и выполнения планов производства и реализации продукции.

Договор позволяет лучше увязать интересы изготовителей и потребителей продукции с учетом условий ее производства и потребления. В хозяйственном договоре на основе заданий пятилетнего и годового плана конкретизируются количественные и качественные показатели производимой продукции, сроки ее изготовления и реализации. Наиболее распространенной формой хозяйственного договора является договор о поставках продукции. В нем предусматриваются наименование, количество, развернутый ассортимент подлежащей поставке продукции, ее цена, объем поставок в стоимостном выражении, сроки поставок, особые условия поставок, порядок расчетов, платежные реквизиты поставщика и покупателя, общий срок действия договора, а также другие условия. Установлена материальная ответственность поставщиков и потребителей за выполнение хозяйственных договоров.

При наличии прямых длительных хозяйственных связей между производственными объединениями (предприятиями) промышленности, а также между ними и организациями материально-технического снабжения, транспортными и торговыми предприятиями и организациями договор заключается на период пятилетнего плана. Министерства и ведомства разрабатывают и утверждают с участием Госснаба СССР номенклатурные перечни продукции производственно-технического назначения, в соответствии с которыми заключаются договоры на поставку продукции. Выполнение поставок продукции на основе заключенных договоров является важным критерием конечных результатов производственной деятельности объединений и предприятий, учитывается в системе экономического стимулирования при формировании поощрительных фондов, а также при премировании руководящих кадров производственных объединений и предприятий.

Опубликовано 26 апреля 2012 14:11:08.


Меню сайта

Главная страница
Экономические законы
Экономические теории
Всё о капитале
Виды фондов
Статьи о труде
Алфавитный индекс
О сайте

Кнопки

Лента Atom Лента Atom

Поиск

Реклама

Счётчики